Держпраці наголошують про відновлення державного контролю за дотриманням прав працівників. Акцентується увага, що під час війни інспектуванню підлягають лише питання оформлення трудових відносин, законності припинення трудових договорів та дотримання вимог...
Трудове законодавство
Простій – це зупинення роботи, викликане відсутністю організаційних або технічних умов, необхідних для виконання роботи, невідворотною силою або іншими обставинами. Час простою не з вини працівника, в тому числі на...
У грудні 2022 року до українського законодавства було внесено зміни для запобігання та протидії мобінгу, а саме: у Кодексі законів про працю України визначено: – поняття та форми мобінгу; –...
12.09.2023 набула чинності постанова Кабінету Міністрів України від 08.09.2023 № 957 «Про внесення змін до порядків, затверджених постановами Кабінету Міністрів України від 8 лютого 1995 р. № 100 і від 8...
Частиною третьою статті 20 Закону України «Про правовий режим воєнного стану» передбачено, що у процесі трудової діяльності осіб, щодо яких запроваджена трудова повинність, забезпечується дотримання таких стандартів, як мінімальна заробітна...
Соціальні гарантії щодо забезпечення допоміжними засобами реабілітації (технічними та іншими засобами реабілітації) осіб з інвалідністю в Україні визначено Законом України «Про реабілітацію осіб з інвалідністю в Україні». Відповідно до постанови...
Нікого не можна залишати наодинці з війною та її наслідками, з тим, що війна робить із розумом, душею та тілом людини. Багато Захисників та Захисниць отримують душевні рани та фізичні...
Принцип гендерної рівності закріплений у Конституції України. Стаття 24 Конституції України закріплює рівність чоловіків та жінок в усіх сферах життя. Частина третя цієї статті безпосередньо присвячена подоланню дискримінації стосовно жінок в...
1 вересня 2023 року Кабінету Міністрів України вніс зміни до Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою КМУ від 08.02.1995 №100. Змінами передбачено: - обчислення середньої заробітної плати для надання...
1 вересня розпочався новий навчальний рік. Саме в цей день Державна служба України з питань праці розпочала новий проект, спрямований на підвищення обізнаності громадян у сфері трудових відносин. Проект є складовою...
За повідомленням Міністерства економіки України, 22 серпня уряд ухвалив рішення, яке передбачає компенсацію роботодавцям витрат на облаштування робочих місць для осіб з інвалідністю у розмірі до 100,5 тис. грн Передбачається...
Дискримінація в галузі праці та занять може набувати різних форм, але зазвичай має місце у трьох ситуаціях: у процесі працевлаштування; у ході трудової діяльності (стосовно умов зайнятості); при несправедливому звільненні (у...
Термін «торгівля людьми» передбачає різні види та форми експлуатації людини, які наводяться як міжнародними нормативно-правовими документами, так і законодавством України. Відповідно до Закону України «Про протидію торгівлі людьми» торгівля людьми...
Роботодавець може видати працівникові трудову книжку: – У разі звільнення (стаття 47 Кодексу законів про працю України); – Після завершення включення Пенсійним фондом України до реєстру застрахованих осіб Державного реєстру...
Ні, не можна. Тривалість робочого часу неповнолітніх визначена статтею 51 Кодексу законів про працю України і не може перевищувати для працівників віком від 16 до 18 років – 36 годин на...
Незадекларована праця – це свідоме ухилення роботодавців і працівників від оформлення трудових відносин з метою отримання тих чи інших переваг за рахунок приховування реальних доходів, отримання соціальних пільг, несплати податків...